为抢抓毕业生落实就业关键期，精准推动毕业生高质量就业，3月23日下午，计算机与通信学院召开2023届毕业生就业工作推进会，对学院全体毕业生就业工作进行战略部署、细致规划。

会上，计算机与通信学院院长张细政传达学校相关文件精神，介绍了三月份就业工作总体情况及下阶段就业推进工作进度安排。他就当前现状进行总结和分析，提出了短期工作目标。张细政表示，各专业教研室老师、班主任、辅导员要深度参与就业推进工作中，为毕业生就业推进工作建言献策、切实提供就业机会；学院各部门要加强沟通协作和信息联动，全面掌握毕业生信息，分类解决就业问题、精准推荐就业信息，为2023届毕业生的顺利就业保驾护航。

学生办公室主任刘洁汇报了学生办公室二、三月就业工作开展情况。根据学院各专业实际就业情况，设立了专门就业工作领导小组，开展一周一汇报就业推进工作会。他表示，要实施“辅导员-教研室主任-专业老师”长链条式就业工作路径；开展就业育人主题活动；针对就业困难学生进行“一对一”帮扶举措。

为进一步促进学院就业工作，党总支书记何宏表示，一要深入贯彻落实“访企拓岗”专项行动，每个专业教师为2-3名学生解决就业问题；二要广发“校友信“，积极联络校友，整合校友各方面优势，巩固、拓宽学院就业工作的渠道；三要针对未就业的原建档立卡贫困家庭毕业生，提供就业兜底服务和保障；四要开展就业统计专项核查工作，各专业教研室积极配合信息收集工作，确保就业落实率的准确性和真实性。

（审核：刘洞波 何宏 杨欢）